Differenza tra visto per lavoro temporaneo 457 e visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Sommario:

Differenza tra visto per lavoro temporaneo 457 e visto per carenza di competenze temporanee (TSS)
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Visto per lavoro temporaneo 457 vs Visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Il primo ministro australiano, Malcolm Turnbull, e il ministro per l'immigrazione e la protezione delle frontiere, Peter Dutton, hanno annunciato congiuntamente il 18th aprile 2017 che il visto per lavoro temporaneo (qualificato) (visto di sottoclasse 457) sarà abolito e sostituito con un nuovo schema di visto noto come visto per la carenza di abilità temporanee (TSS). Questa modifica è stata introdotta per prevenire abusi e m altrattamenti dei lavoratori immigrati, nonché per salvaguardare le opportunità di lavoro dei lavoratori australiani. La differenza fondamentale tra il visto per lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS) è che la carenza di competenze temporanee avrà un elenco di occupazioni qualificate più breve e requisiti di idoneità più rigorosi rispetto al visto 457.

Cos'è il visto di lavoro temporaneo 457?

Temporary Work Visa 457 è un visto che consente ai lavoratori qualificati immigrati di entrare e vivere in Australia per un massimo di 4 anni. Tuttavia, questo lavoratore deve essere sponsorizzato da un'azienda autorizzata. Lui o lei deve anche avere le competenze e l'esperienza richieste per ricoprire una posizione nominata da un'azienda approvata e la suddetta posizione (occupazione) dovrebbe essere nell'elenco delle occupazioni qualificate idonee.

Questo visto consente ai lavoratori qualificati immigrati di vivere e lavorare in Australia fino a, 4 anni– se l'occupazione è elencata nell'elenco delle competenze strategiche a medio e lungo termine

2 anni – se l'occupazione non è elencata su MLTSSL.

Con questo visto, i familiari del titolare del visto possono anche lavorare/studiare o vivere in Australia. Inoltre non c'è limite al numero di volte in cui il titolare del visto può lasciare ed entrare nel paese durante il suo periodo di lavoro.

Che cos'è il visto per carenza di competenze temporanee (TSS)?

Il governo australiano ha annunciato che il visto di lavoro temporaneo 457 sarà abolito e sarà sostituito con un nuovo visto temporaneo per carenza di competenze (TSS) a marzo 2018. Questa decisione è stata presa a causa di una serie di problemi con il Visto 457 compreso l'abuso di lavoratori immigrati.

Le principali riforme in TSS si concentreranno fondamentalmente sull'introduzione del visto temporaneo per carenza di competenze con nuovi requisiti, sul rafforzamento dei requisiti di ammissibilità per i visti qualificati permanenti sponsorizzati dal datore di lavoro e sulla condensazione degli elenchi di occupazione utilizzati per i visti di migrazione qualificata.

Il nuovo programma per i visti conterrà due flussi: flusso a breve termine (fino a due anni) e flusso a medio termine fino a quattro anni. Saranno soggetti a una serie di nuove condizioni, come un minimo di due anni di esperienza lavorativa, test del mercato del lavoro e una valutazione del salario del tasso di mercato. Per maggiori informazioni visita.

Differenza tra visto per lavoro temporaneo 457 e visto per carenza di competenze temporanee (TSS)
Differenza tra visto per lavoro temporaneo 457 e visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Qual è la differenza tra il visto per lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS)?

Visto per lavoro 457 vs Visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Temporary Work Visa 457 è un visto che consente ai lavoratori qualificati immigrati di lavorare in Australia per un massimo di 4 anni. Il visto temporaneo per carenza di competenze (TSS) sostituirà il visto per lavoro temporaneo 457 nel 2018.
Elenco delle professioni qualificate
L'elenco delle occupazioni contiene 651 occupazioni. L'elenco delle occupazioni contiene 651 occupazioni.
Conoscenza dell'inglese
È richiesto un minimo di IELTS 4.5 (o test equivalente) in ogni componente del test. È richiesto un minimo di IELTS 5 (o test equivalente) in ogni componente del test.
Esperienza
Il candidato deve avere l'esperienza necessaria per lavorare nell'occupazione nominata, ma non esiste un numero specifico di anni. Il candidato deve avere almeno due anni di esperienza lavorativa rilevante.
Discriminazione e m altrattamento dei lavoratori
Ci sono stati casi di discriminazione e abuso relativi a questo programma di visti. Nuove misure come test del mercato del lavoro e test non discriminatori sulla forza lavoro sono state introdotte per risolvere questi problemi

Riepilogo – Visto per lavoro temporaneo 457 vs Visto per carenza di competenze temporanee (TSS)

Il visto per lavoro temporaneo 457 è un tipo di visto che consente a un lavoratore qualificato di recarsi in Australia per lavorare nella professione designata per uno sponsor approvato per un massimo di quattro anni. Questo sarà abolito e sostituito con un nuovo visto temporaneo per carenza di competenze che tenterà di colmare le carenze del suo predecessore. La principale differenza tra il visto per lavoro temporaneo 457 e il visto per carenza di competenze temporanee (TSS) è l'elenco delle professioni qualificate e dei requisiti di idoneità per i richiedenti il visto.

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