MOA vs AOA
MOA e AOA rappresentano rispettivamente l'atto costitutivo e lo statuto e sono un'importante fonte di informazioni per gli azionisti e le altre parti interessate in una società che è stata debitamente costituita. Questi sono documenti necessari al momento della costituzione di una società e devono essere depositati presso il registro delle società che approva la costituzione della società. Sebbene ci siano somiglianze, ci sono differenze tra MOA e AOA che devono essere evidenziate a beneficio di tutti coloro che sono stakeholder di un'azienda o potenziali investitori poiché questi documenti rivelano molto su un'azienda.
MOA
MOA è il documento che rivela il nome, l'indirizzo della sede legale, le finalità e gli obiettivi della società, la clausola sulla sua responsabilità limitata, il capitale sociale, il capitale minimo versato ecc. MOA fornisce anche informazioni sui suoi primi azionisti tra cui il numero di azioni da loro sottoscritte. MOA è un documento che racconta alle persone tutto sull'azienda e sul suo rapporto con il mondo esterno. Sebbene sia essenziale presentare il MOA al registrar quando viene costituita una società, non trova menzione nella costituzione della società. A seguito di un emendamento aggiunto nel Companies Act del 2006, non è più obbligatorio includere i dettagli su nome, indirizzo, obiettivi e nomi dei primi azionisti. Quindi non vi è alcuna restrizione su una società per impegnarsi in una particolare attività.
AOA
Gli statuti, detti anche semplicemente statuti, devono essere presentati durante la costituzione di una società presso il registro delle imprese. Quando gli articoli sono presi insieme al MOA, formano quella che viene chiamata la costituzione della società. Sebbene ci siano differenze in questi articoli per quanto riguarda i loro requisiti nei diversi paesi, in generale AOA è un documento che fornisce le seguenti informazioni sull'azienda.
• Il modo in cui le azioni sono state distribuite insieme ai diritti di voto associati alle diverse classi di azioni
• Stima dei diritti di proprietà intellettuale
• L'elenco degli amministratori con azioni assegnate a ciascuno
• Programma delle riunioni del consiglio di amministrazione e quorum richiesto con percentuale di voti con gli amministratori
• Diritti di voto speciale del Presidente e modalità di elezione
• Come vengono distribuiti i profitti attraverso i dividendi
• Come la società può essere sciolta
• Segretezza del know-how e come viene gestito
• Come trasferire le azioni e così via.
Differenza tra MOA e AOA
• Come si può vedere dalla discussione di cui sopra, sia AOA che MOA sono documenti importanti che devono essere presentati al registrar al momento della costituzione di una società
• MOA è la Carta della società che delinea la natura dell'attività, gli scopi e gli obiettivi, mentre l'AOA delinea le regole e i regolamenti per la gestione interna nello svolgimento dell'attività.
• Mentre MOA è un must per tutte le aziende, AOA non lo è; non è obbligatorio per le società per azioni avere il proprio AOA
• Il MOA è il documento supremo per un'azienda AOA non deve violare il MOA
• L' alterazione del MOA è limitata mentre l'AOA può essere modificato tramite una risoluzione speciale
• Sebbene sia AOA che MOA rivelino informazioni sulla società, è AOA che è di particolare interesse per azionisti e potenziali investitori
• Nel loro insieme MOA e AOA sono indicati come costituzione dell'azienda.
